2025湖南长沙市芙蓉区公开招聘事业单位工作人员20人公告

来源：亚盈体育    发布时间：2025-04-25 15:43:49

  根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社规〔2025〕1号)等有关法律法规，结合我区工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员20名。2025年3月27日-4月2日报考人员进行报名和缴费，4月19日(暂定)举行笔试。现将有关事项公布如下：

  3.尚未解除党纪、政务、事业单位工作人员处分或者正在接受纪律审查和监察调查的人员;

  5.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违反相关规定的行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且在记录期限内的人员;

  7.在读的普通高等学校计划内统招全日制非2025届研究生不能以本科学历报考，其他情形以此类推;

  此次招聘岗位17个，招聘计划20名，详见附件1：《芙蓉区2025年事业单位公开招聘工作人员岗位表》

  说明：1、28周岁以下是指1996年3月及以后出生，30周岁以下是指1994年3月及以后出生，35周岁以下是指1989年3月及以后出生。所有岗位报考年龄须在18周岁(2006年3月及以后出生)以上。

  2、岗位所要求的工作经历应为全职工作经历，工作年限按足年足月累计计算。工作经历截止计算至2025年3月31日，本人工作经历以本人劳动(聘用)合同和社保缴纳记录(主要为养老保险记录)为认定依据。全日制普通高校在读期间(含国外留学学习期间)的实习、兼职、参加社会实践等不能计算为工作经历时间。

  3、报考人员的学历(学位)必须为国家认可的学历(学位)，并取得毕业证书和学位证书，结业证书、肄业证书等不符合标准要求。对有疑义的国民教育学历(学位)，以省级及以上教育行政部门认定的结果为准;对有疑义的党校学历(学位)，以协调相关业务主管部门认定的结果为准，由招聘单位主管部门依据相关职能部门认定意见予以确认。国外留学所取得的学历学位须经教育部认证后才可报名。国外留学所取得的学历学位经教育部认证后可视同为相同等级国内计划内统招全日制学历(学位)。

  4、2025届全国普通高等学校应届毕业生可暂凭加盖毕业院校就业部门印章的就业推荐表原件及岗位要求的其他相关材料报名、参加资格审核检查，但应在2025年7月31日前提供毕业证书、学位证书原件，否则取消聘用资格。2025届留学回国的应届毕业生应于2025年7月31日前取得相应学历(学位)证书，同时于2025年9月30日前取得相应国(境)外学历学位认证。

  5、报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。所有岗位专业要求均仅限毕业证书上标明的专业。本次招聘条件所要求专业参照附件2《湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录》执行，所学专业已列入《湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录》但未列入招聘岗位专业的，不符合报考条件;所学专业未列入《湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录》且与专业要求相近的，由芙蓉区人力资源和社会保障局和招聘单位主管部门依据相关材料来认定。学历学位证书取得时间不一致的，毕业时间以毕业证填写的时间为准。要求为本科的岗位研究生考生本科或研究生专业符合岗位要求都可报考。

  6、岗位条件要求的执(职)业资格证书、职称证书等需在面试资格审核检查前取得。2025届全国普通高等学校应届毕业生可暂凭《2024年国家统一法律职业资格考试应届毕业生成绩合格凭证》报名、参加资格审核检查，但应在2025年9月30日前提供法律职业资格证书A证原件，否则取消聘用资格。

  7、2025年4月1日及以后仍在最低服务年限内的公务员、参照公务员法管理人员、事业单位在编人员不符合报名条件;

  8、岗位表备注为高校毕业生岗位的限2023、2024、2025年度内毕业，且招聘过程中未落实编制内工作的毕业生(2025年4月1日及以后仍在编制内工作的不符合报名条件)。

  9、本次招聘不明确到具体的事业单位的岗位，待招聘后由芙蓉区根据拟聘人员的专业与工作经历，结合工作需要按相关程序分配具体单位，凡不服从分配的，取消聘用资格。

  10、资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现报考者不符合报考条件、故意隐瞒真实情况或弄虚作假的，一经查实，取消考试或聘用资格，由此造成的一切损失由考生本人承担。

  招聘公告、拟聘用人员公示通过长沙市芙蓉区政府官方网站(公布。有关考试具体安排、各环节相关信息、成绩等均在招聘报名网站(公布，请应聘人员自行查阅，不另行通知。

  1、本次考试采取网络报名方式来进行。报考人员每人限报一个岗位，多报则取消报考资格。报名过程中遇上问题的可在上班时间拨打技术咨询电线、报名网站：。网络报名时间：2025年3月27日9：00-4月2日16：00。

  (1)考生登录报名网站后点击报名端口进行网上报名，按要求填写相关个人基本信息。

  (5)再次检查应聘岗位及个人隐私信息是否准确，无误后点击“同意”。点击“同意”后将不能修改个人隐私信息、应聘岗位，因个人隐私信息、应聘岗位填报错误导致的后果由考生个人承担。

  报考人员应认真阅读招聘公告，诚信报考合乎条件的岗位，填写的信息必须完整、合法、真实、准确，并对个人选择报考岗位的行为负责。

  4、缴费时间：2025年3月27日9：00-4月2日16：30。本次招聘考试收取考务费100元。报考人员登录网上报名系统缴纳考务费，支付考务费后显示“已缴费”即为报名程序结束，未按期缴费者视为自愿放弃考试。最低生活保障家庭人员可减免考务费，请合乎条件人员于3月27日至3月31日上班时间(周一至周五9：00-12：00，13：00-17：00)，凭《低保证》或村(居)委会出具的证明及考生为低保人员共同生活的亲属的证明材料(一般为户口本或出生证明等)到芙蓉区人力资源和社会保障局(地址：长沙市芙蓉区人民东路189号10楼1053室，联系方式)申请减免。芙蓉区人力资源和社会保障局对申请情况做核查，核查通过的考生可减免考务费，未通过的须在缴费期限内缴费。

  5、网上准考证打印时间：2025年4月16日9：00-4月19日9：00。缴费成功考生方可打印准考证，未及时打印准考证的考生不能参加笔试。

  6、开考比例：各岗位有效报名人数与招聘计划数的比例须达到5：1(含5：1)方可开考，达不到此比例则取消或核减该岗位招聘计划数，取消或核减的招聘计划数由芙蓉区人力资源和社会保障局进行调整。

  7、报考岗位被取消的不再改报，并按相关规定办理退费手续。放弃考试或未入围后续环节的考生不予退费。

  1、笔试时间暂定为2025年4月19日(星期六)，具体以准考证上的时间、地点为准。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和本人有效居民身份证或社保卡原件(身份证、社保卡遗失的仅限临时身份证或贴有照片并加盖公安派出所印章的户籍证明可使用。因手机须打包封存管理，本次招聘均不得使用电子身份证件)。缺少证件的考生不得参加考试。

  2、笔试科目为《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》，每科150分，总分300分，折算为100分，四舍五入保留小数点后两位，主要测评考生基本素质和综合应用能力。考试范围参考人力资源社会保障部人事考试中心发布的《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2025年版)综合管理类(A类)(附件3)，考试时间为8：30-12：00。两科连考，中途不休息。

  3、2025年4月28日(暂定)开始，考生可在报名网站(查询本人的笔试成绩，对笔试成绩有异议者可于4月29日(13：30-16：30)到芙蓉区人力资源和社会保障局1053办公室递交书面查分申请(须附本人有效居民身份证和笔试准考证的复印件)，并于4月30日(9：00-12：00)到申请查分的地点领取查分结果。

  1、本次考试笔试合格分数线分(百分制折算后)，笔试成绩低于合格分数线的考生不得入围资格审核检查。进入资格审核检查的人选，在报考同一岗位的人员中根据笔试成绩(百分制折算后)由高分到低分，按进入资格审核检查人数与招聘计划数的比例5：1确定。笔试成绩(百分制折算后)相同的人员一并进入资格审核检查。

  2、进入资格审核检查的人员名单将于2025年4月30日(暂定)在报名网站上公布，资格审核检查具体时间和地点另行通知。

  3、资格审核检查时须提供本人的《长沙市芙蓉区事业单位公开招聘考试报名表》和本人有效居民身份证、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表以及报考岗位所需的其他相关材料的原件和复印件。

  4、不按时参加资格审查或资格审查不合格的人员取消面试资格，在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高到低递补2次，笔试成绩(百分制折算后)相同的人员一并进入资格审查。

  4、面试合格分数线分，低于合格分数线的考生不进入体检程序(面试成绩保留小数点后两位)。

  5、招聘岗位实际参加面试人数少于等于招聘计划数的，进入体检程序的报考人员面试成绩必须不低于当场(同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本)形成有效竞争职位入围体检人员的最低面试分数。

  考生总成绩按笔试成绩(百分制折算后)占40%、面试成绩占60%合成，总成绩四舍五入后保留两位小数。

  1、体检对象以岗位招聘数为基数，按1：1的比例，在达到合格分数线以上人员中依总成绩从高分到低分确定，若总成绩相同的，面试成绩高者入围。入围体检人员名单及体检公告将在报名网站上予以公布。

  5、考察由芙蓉区人力资源和社会保障局和招聘单位主管部门组织实施，参照公务员录用考察有关法律法规进行。重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件、心理素质以及人事档案等方面的情况。

  6、有体检或考察不合格者或放弃资格者，公示前从报考同一岗位达到合格分数线以上人员中依总成绩从高分到低分递补2次，若总成绩相同的，面试成绩高者入围，拟聘用人员公示后不再递补。经医院确认已受孕的体检对象保留体检资格，待产假期满后再进行体检，如体检出现不合格或放弃则不再递补。

  2、拟聘用人员名单经芙蓉区人力资源和社会保障局审核，并报区委审批后，将在芙蓉区政府官网(进行公示，公示期为5个工作日。拟聘用人员名单经公示无异议后，按规定办理相关人事手续，原职务和级别不再保留。

  3、拟聘用人员在规定期限内不能提交个人档案或不到单位报到上班的，视为自动放弃。

  4、所有聘用人员须与企业签订聘用合同，按规定约定试用期，并签订五年服务期限(含试用期)。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

  (一)本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。社会上任何以本次招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、“保过班”、“协议班”，辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与招聘组织方无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗!

  (二)招聘环节所有通知均以报名网站(公布为准，不再通过电话、短信等别的形式通知，请考生及时关注。因自身原因错过重要信息而影响招聘考试的，责任自负。

  (三)本次招聘中如有涉嫌违纪违反相关规定的行为的，严格按照《事业单位公开招聘违纪违反相关规定的行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)追究责任。对恶意干扰报名的人员，将依据有关法律法规做处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

  (四)报考人员对本次招聘有疑问的，可致电芙蓉区人社局进行咨询，咨询答复仅对公告内容及政策给予解释，不对报考人员是不是满足岗位条件进行确认。

  咨询电话(仅限上班时间周一至周五9：00-12：00，13：00-17：00)：

  (五)监督电话(仅限上班时间周一至周五9：00-12：00，13：00-17：00)：

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